| Autor/es: | Molinari, Carlos A. J. |
| Título: | «Los cambios en la teoría de la gestión de organizaciones. Nuevas tendencias en marketing y estrategia empresarial» (Changes in theory managing organizations. New trends in marketing and business strategy) |
| Sección: | Gestión económica. Otoño 2013 |
| Resumen: | Este trabajo, se propone explorar las relaciones existentes entre los cambios en la teoría de la gestión de las organizaciones y los cambios que se producen en las sociedades en las dimensiones de la cultura, la política, la economía y la tecnología. A partir del análisis de los fenómenos que afectan a la sociedad contemporánea, como la globalización o las crisis medioambientales, se demostrará la necesidad de un nuevo tipo de organización y un nuevo modelo de pensar las mismas, donde los profesionales especializados, deberán estar dotados de nuevas herramientas como la teoría de la complejidad y una mentalidad interdisciplinaria que les posibiliten dialogar con las distintas ciencias sociales. Para ello, se realizará un análisis histórico, que posibilite situar a la empresa lucrativa y las organizaciones en general en los distintos contextos y, en ese marco, pensar la gestión de las mismas. |
| Palabras clave: | Negocios, gestión, estrategia, mercadotecnia, globalización, tecnología |
| Clasificación JEL: | M20, M31 |
